Категория
Менеджмент
Тип
дипломная работа
Страницы
134 стр.
Дата
07.04.2013
Формат файла
.html — Html-документ
Архив
348413.zip — 62.78 kb
  • organizacija-ucheta-truda-i-zarabotnoj-platy-na-mup-tvs-pervomajskoe_348413_1.html — 311.38 Kb
  • Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Оцените работу
Хорошо  или  Плохо



Текст работы

Содержание


Введение

1. Теоретические
основы учета труда и его оплаты

1.1
Сущность и принципы оплаты труда

1.2
Виды, формы и системы оплаты труда

1.3
Состав фонда заработной платы и выплат социального характера

1.4
Учет вознаграждения работников в соответствии с МСФО 19

2.
Современное состояние использования трудовых ресурсов в МУП ТВС «Первомайское»

2.1
Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия

2.2
Анализ финансового состояния МУП ТВС «Первомайское»

2.3
Анализ использования трудовых ресурсов и фонда оплаты труда в МУП ТВС
«Первомайское»

3.
Организация учета расчетов с персоналом по оплате труда на примере МУП ТВС
«Первомайское»

3.1 Первичный
учет расчетов по оплате труда

3.2 Синтетический
и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда

3.3
Отражение в отчетности данных по учету труда и заработной

платы

4.
Направления совершенствования учета расчетов с персоналом по оплате труда (на
примере МУП ТВС «Первомайское»)

4.1
Формирование резерва на оплату отпусков в организации

4.2
Повышение эффективности использования средств по оплате труда

4.3
Автоматизация учета труда и его оплаты

Выводы
и предложения

Список
литературы


Введение


В ходе проведения рыночных преобразований произошла
резкая поляризация доходов среди работников различных отраслей народного хозяйства.
Появились новые принципы организации оплаты труда, отличные от тех, которыми
руководствовались при планово-административной системе.



Ваше мнение



CAPTCHA