Категория
Производство и технологии
Тип
курсовая работа
Страницы
44 стр.
Дата
26.03.2013
Формат файла
.html — Html-документ
Архив
267683.zip — 25.81 kb
  • organizacija-truda-na-proizvodstve_267683_1.html — 110.34 Kb
  • Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Оцените работу
Хорошо  или  Плохо



Текст работы

СОДЕРЖАНИЕ Введение….………… …41. Элементы организации труда на предприятиях… 1. Понятие и экономическое значение организации труда…… ………… 2. Оснащение рабочего места и его обслуживания.…2. Анализ организации труда на предприятии ООО «Фантазия»… 1. Организационно – экономическая характеристика… …19 2.2.

Анализ организации производства ООО «Фантазия»… ….3. Совершенствование системы планирования и организации труда на предприятии с учетом зарубежного опыта… … 1. Внедрение инноваций в систему организации труда на предприятии . 2. Рекомендации по организации производства … 38 Заключение….41 Библиографический список……… … 43 Приложения

ВВЕДЕНИЕ Труд как понятие обозначает целесообразную деятельность человека по производству продукции или оказания услуг и всегда связывается с физическими и психологическими затратами энергии. Труд, являясь источником производимых продуктов, услуг сам является товаром, который продается на рынке труда. Следовательно, на рынке труда продается процесс соединения энергии человека (его способностей, умений и вещества природы, в том числе и имеющего духовное происхождение), а цена труда в этом случае

выступает в виде денежного эквивалента – заработная плата. Нормирование труда – это часть организации труда на предприятии. Под нормированием труда понимают процесс установления научно-обоснованных норм затрат труда на выполнение работ. Научно-обоснованные нормы предполагают учет технических и технологических возможностей производства, учет особенностей применяемых предметов труда, его физиологически оправданную интенсивность, нормальные



Ваше мнение



CAPTCHA