Категория
Бухгалтерский учет и аудит
Тип
реферат
Страницы
70 стр.
Дата
25.02.2014
Формат файла
.html — Html-документ
Архив
998767.zip — 34.49 kb
  • audit-raschetov-po-oplate-truda_998767_1.html — 172.66 Kb
  • Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Оцените работу
Хорошо  или  Плохо


Текст работы

Введение

 

Припереходе к рыночной экономике произошли кардинальные изменения во многих сферахэкономической деятельности, в том числе и в системе оплаты труда, складываютсяновые отношения между государством, предприятием и работником по поводуорганизации труда.

 Переход нарыночные отношения внес изменения и в формы регулирования трудовых отношений,теперь непосредственной юридической формой регулирования трудовых отношенийявляются трудовой и коллективный договора. Предприятия вправе выбирать системыи формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики и задач, стоящих передпредприятием.

 Постоянновносятся изменения в нормативную базу, касающуюся оплаты труда, удержаний изнее и начислений на оплату труда. Поэтому бухгалтеру необходимо быть всегдаинформированным в сфере Законодательных актов РФ. Неправильный учет оплатытруда, начислений и удержаний приводит к искажению бухгалтерских данных,исчислению неверной налоговой базы, для определения налогов и взносов исоответственно возникают проблемы с работниками, налоговыми органами,пенсионным фондом, фондом социального страхования и другими органамиисполнительной власти. Достоверность данных учета и основанная на неминформация имеет большое значение, как для государства, так и для собственникапредприятия. Здесь возникает необходимость в аудиторской проверки организацииоплаты труда на предприятии.

 Аудитоплаты труда — представляет собой проверку достоверности отражения операций пооплате труда, сверку с данными бухгалтерской отчетности, соблюдение нормТрудового законодательства, Гражданского кодекса РФ, Налогового кодекса РФ,отдельных Федеральных законов РФ, положений по ведению бухгалтерского



Ваше мнение



CAPTCHA