Категория
Бухгалтерский учет и аудит
Тип
реферат
Страницы
55 стр.
Дата
12.01.2014
Формат файла
.html — Html-документ
Архив
957087.zip — 31.72 kb
  • raschety-s-pesonalom-po-oplate-truda_957087_1.html — 136.24 Kb
  • Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Оцените работу
Хорошо  или  Плохо


Текст работы

Содержание

 

Введение

1.        Литературное,нормативно-правовое и информационное обеспечение расчетов с персоналом пооплате труда

2. Общаяэкономико-финансовая характеристика СПК «Пищаловский» и организациявнутрихозяйственного контроля

3.        Организация иметодика ревизии и аудита расчетов с персоналом по оплате труда

3.1 Проверкаобеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования

3.2 Ревизияи аудит соблюдения Положения об оплате труда

3.3 Ревизияи аудит правильности расчетов по оплате труда

Выводы ипредложения

Списокиспользуемой литературы

 


ВВЕДЕНИЕ

В процессе производства используются не только средства трудаи расходуют предметы труда, но и потребляют труд. Труд является важнейшимэлементом себестоимости продукции (работ, услуг). Трудовые затраты измеряются численностьюработников и затратами на оплату труда. За свой труд – выполненную работу,произведенную продукцию, оказанные услуги – работник получает заработную плату.Согласно ст. 57 Трудового кодекса Республики Беларусь, заработная платапредставляет собой совокупность вознаграждений, исчисляемых в денежных единицахили натуральной форме, которые наниматель обязан выплатить работнику зафактически выполненную работу, а также за периоды, включаемые в рабочее время.

При переходе к рыночным отношениям главным требованием корганизации заработной платы является обеспечение роста заработной платы приснижении ее затрат на единицу выпускаемой продукции (выполненных работ,оказанных услуг) и гарантии повышения оплаты труда каждого работника по мерероста эффективности



Ваше мнение



CAPTCHA