Категория
Бухгалтерский учет и аудит
Тип
курсовая работа
Страницы
22 стр.
Дата
16.06.2013
Формат файла
.doc — Microsoft Word
Архив
668740.zip — 36.3 kb
  • vidy-formy-i-sistemy-oplaty-truda_668740_1.doc — 169 Kb
  • Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Оцените работу
Хорошо  или  Плохо


Текст работы

Реферат
Курсовая работа содержит 41 страница, 4 использованных источника, 3 приложения.
ОПЛАТА ТРУДА, ВИДЫ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА, ПОВРЕМЕННО-ПРЕМИАЛЬНАЯ СИСТЕМА, СДЕЛЬНО-ПРЕМИАЛЬНАЯ СИСТЕМА, ПРЕМИЯ, СТАЖ, ОКЛАД, РАЗРЯД.
Объектом исследования является ОАО «Саранский вагоноремонтный завод».
Цель работы - исследовать виды, формы и системы оплаты труда на   ОАО «Саранский вагоноремонтный завод», выявить основные проблемы в системе оплаты труда и дать свои предложения по усовершенствованию видов, форм и систем оплаты труда.
В процессе работы в качестве информационной базы привлекались теоретические материалы различных авторов, нормативно - правовая база, учебные пособия в области бухгалтерского учета.
В результате исследования были рассмотрены теоретические основы расчетов по оплате труда предприятия: понятие оплаты труда и ее виды, формы и системы оплаты труда, даны общие рекомендации по совершенствованию системы оплаты труда ОАО «Саранский вагоноремонтный завод».
Степень внедрения – частичная.
Область применения – в практической деятельности исследуемого предприятия.
Эффективность – повышение качества расчетов по оплате труда персонала предприятия.
Содержание



с.

Введение

5

1 Теоретические основы расчетов по оплате труда

7

1.1 Понятие оплата труда и ее виды

7

1.2 Формы и системы оплаты труда в современных условиях хозяйствования

12

2   Оплата труд

26

2.1    Документальное оформление расчетов по оплате труда

26

2.2 Практические основы применяемых систем оплаты труда

33

2.3 Совершенствование видов, форм и систем оплаты труда

36

Заключение                                                                                                                         

39

Список использованных источников                                                                                

41

ПРИЛОЖЕНИЯ                                                                                                                    

42








           
Введение      

                                                



Ваше мнение



CAPTCHA