Категория
Бухгалтерский учет и аудит
Тип
дипломная работа
Страницы
24 стр.
Дата
04.03.2013
Формат файла
.doc — Microsoft Word
Архив
164571.zip — 60.91 kb
  • uchet-truda-i-zarabotnoj-platy-ooo-sovxoz-zavod-dmitrievskij_164571_1.doc — 317.5 Kb
  • Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Оцените работу
Хорошо  или  Плохо


Текст работы

ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УЧЕТА ТРУДА И
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

1.1 Сущность заработной платы и
системы оплаты труда

1.2 Нормативно-правовое регулирование
организации учета расчетов по оплате труда

1.3 Противоречия в сфере
оплаты труда и их критическая оценка

2.
ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВАЯ И ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ООО СОВХОЗ-ЗАВОД
«ДМИТРИЕВСКИЙ»

2.1 Организационно-правовая
характеристика ООО совхоз-завод «Дмитриевский»

2.2
Состояние учетно-аналитической работы в организации

2.3 Краткая экономическая характеристика
предприятия

3. СОСТОЯНИЕ УЧЕТА ТРУДА И ЕГО ОПЛАТЫ

3.1
Первичный учет труда и заработной платы

3.2
Синтетический и аналитический учет труда и заработной платы

3.3 Пути
совершенствования учета труда и его оплаты

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК


ВВЕДЕНИЕ

Заработная плата во всем
мире – источник дохода работающих. Она характеризует отношение государства к
своим согражданам, и используется как важнейший рычаг в управлении экономикой.
От размера оплаты труда зависит товарооборот, развитие строительной отрасли,
индустрии отдыха, здравоохранения. По тому, как живут граждане государства
можно говорить о благосостоянии. Высокий уровень доходов населения позволяет
привлекать средства в строительную отрасль, развивать индивидуальное строительство,
часть свободных средств направлять на отдых или спортивные мероприятия,
заниматься на платной основе любимым делом.



Ваше мнение



CAPTCHA