Категория
География
Тип
реферат
Страницы
3 стр.
Дата
26.05.2008
Формат файла
.rtf — Rich Text Format (Wordpad)
Архив
142266.zip — 46.8 kb
  • regonalnij-rinok-prac_142266_1.rtf — 436.05 Kb
  • Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Оцените работу
Хорошо  или  Плохо


Текст работы

intro;
table_remark;
Зміст Zver
Зміст
1. Перебування ринку праці на Україні
2
2. Особливості ринку праці Чернівецької
області 5
2.1 Тенденції ринку праці
6
2.1 Особливістю буковинського ринку
7
1.
Перебування ринку праці на Україні
Регіональна політика, об'єднуючи різні по
пріоритетності напрями, повинна ґрунтуватися на чіткому розділенні повноважень центральних і місцевих виконавських органів влади, діяльність яких забезпечила б підвищення рівня соціально-економічного розвитку регіону, ефективне використання його трудового потенціалу і збалансованість територіального ринку праці.
За даними підприємств, установ і організацій, кількість вільних робочих місць і вакантних посад на початок поточного року склала 166,5 тис., що на 20,0% більше, ніж в 2003 році. Але ситуація на регіональних ринках праці залишається досить напруженою. У ряді регіонів вона наближається до кризисного стану, для якого характерна відсутність механізму «саморегулювання», поява тенденцією до стихійного «самовідтворення», низька сприйнятливість до зовнішніх впливів і антикризових заходів. Оздоровленню таких регіональних ринків праці перешкоджають інерційні процеси: повільна ротація безробітних; обмежена пропозиція робочих місць, збільшення тривалості безробіття.
Група регіонів з найбільш високим фіксованим рівнем безробіття залишається досить стабільною: у неї входить Тернопільська, Чернівецька, Рівненська, Черкаська області. Так, в Тернопільської області ситуацію на ринку праці можна охарактеризувати як загрозливу: потреба підприємств в працівниках постійно знижується, кількість
безробітних у відсотках до працездатного населення найбільша в Україні - 7,9%, а рівень працевлаштування один з найнижчих



Ваше мнение



CAPTCHA