Категория
Бухгалтерский учет и аудит
Тип
реферат
Страницы
52 стр.
Дата
09.06.2014
Формат файла
.html — Html-документ
Архив
1031660.zip — 29.27 kb
  • uchet-raschetov-s-personalom-po-oplate-truda_1031660_1.html — 128.83 Kb
  • Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Оцените работу
Хорошо  или  Плохо


Текст работы



МОСКОВСКИЙ ГУМАНИТАРНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙИНСТИТУТ

СЕВЕРО-КАВКАЗСКИЙ ФИЛИАЛ

 

Курсовая работа

 

тема: Учет расчетов с персоналом по оплате труда


Содержание

ВВЕДЕНИЕ

Глава 1. Теоретические основы и анализа расходов на оплату

труда

1.1 Заработная плата как экономическая категория. Нормативное регулированиетруда и его оплаты

1.2 Виды, формы и системы оплаты труда

1.3 Основные принципы организации и регулированияоплаты труда

Глава 2. Организация учета расчетовс персоналом и оплате труда у индивидуального предпринимателя Горловой И.И.

2.1 Краткая характеристика предприятия

2.2 Документация по учету личного состава, труда и его оплаты

2.3 Учет расчетов с персоналом по оплате труда

2.4 Учет удержаний и выплат из заработной платы

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ


Введение

Важнейшим направлениемдеятельности бухгалтерии любого предприятия, как в России, так и за рубежом,является учет заработной платы работников предприятия. Этот участок работыявляется одним из наиболее трудоемких и ответственных в работе бухгалтера. Учеттруда и заработной платы по праву занимает одно из центральных мест во всейсистеме учета на предприятии. Он должен обеспечить оперативный контроль надколичеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фондзаработной платы и выплаты социального характера.

Уставной юридической формой регулирования трудовыхотношений, в том числе в области оплаты труда работников, становитсяколлективный договор предприятия, в котором фиксируются все условия оплатытруда, входящие в компетенцию предприятия.



Ваше мнение



CAPTCHA