Автоматизация деятельности кадрового агентства на примере КА Фактор
- Категория
- Информатика
- Тип
- реферат
- Страницы
- 20 стр.
- Дата
- 30.05.2014
- Формат файла
- .html — Html-документ
- Архив
- 1029972.zip — 12.42 kb
- avtomatizacija-dejatelnosti-kadrovogo-agentstva-na-primere-ka-faktor_1029972_1.html — 49.4 Kb
- Readme_docus.me.txt — 125 Bytes
Текст работы
Курсовая работа
По ждисциплине Проектирование информационных систем
На тему: Автоматизация деятельности кадрового агентства (на примере КА «Фактор»
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1 РАЗРАБОТКА ТРЕБОВАНИЙ К ПРОГРАММНОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ
1.1 Анализ предметной области и существующих решений по ее автоматизации
1.1.1 Сведения о предметной области
1.1.2 Анализ готовых решений
1.1.3 Анализ области автоматизации для ООО КА «Фактор»
1.2 Сбор требований
1.3 Анализ и моделирование требований
1.4 Спецификация и аттестация требований
1.6 Выбор методологии проектирования информационной системы
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
ПРИЛОЖЕНИЕ 2
ПРИЛОЖЕНИЕ 3
ПРИЛОЖЕНИЕ 4
ПРИЛОЖЕНИЕ 5
ПРИЛОЖЕНИЕ 6
ПРИЛОЖЕНИЕ 7
ПРИЛОЖЕНИЕ 8
ПРИЛОЖЕНИЕ 9
ПРИЛОЖЕНИЕ 10
ПРИЛОЖЕНИЕ 11
ВВЕДЕНИЕ
ООО КА «Фактор» занимается подбором персонала для организаций города, а также представляет свои услуги для соискателей на различные вакансии. Руководство рассмотрело множество готовых решений для автоматизации своей деятельности на базе 1С: Предприятие. Но не нашло подходящих для себя. Некоторые, не отвечали функциональным требованиям, а другие – ценовым.
Таким образом, была поставлена задача автоматизации всех бизнес-процессов ООО КА «Фактор».
Разработанная система должна обеспечивать выполнение следующих основных функций:
Хранение сведений о контактах с физическими и юридическими лицами, сведений о сотрудниках;
Открытие/закрытие заявок, оплата счетов и ряд других финансовых операций